ID: P1172C06 - 11 Camerieri di albergo
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Centro per l’Impiego di Cinecittà Via Rolando Vignali 14 – 00173 Roma (RM) Tel. 06/51682859 - 06/51682863 preselezionecpicinecitta@regione.lazio.it
RICHIESTA
ID richiesta P1172C06 Data di scadenza 08/07/2026 Pubblicata da CPI ROMA CINECITTA'
POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni 11 Qualifica professionale camerieri di albergo (CP Istat 2011) 5.2.2.3.1 Mansioni pulire e riordinare le camere degli ospiti. rifare i letti e sostituire la biancheria da letto e da bagno. rifornire le camere di prodotti di cortesia (saponi, shampoo, asciugamani, ecc.). Azienda outsourcing group spa ATECO: altre attività di pulizia n.c.a. Codice ATECO: 81.23.9
REQUISITI
Titolo/i di studio LICENZA MEDIA [PREFERIBILE] Esperienze lavorative Cameriera ai piani [PREFERIBILE] Corsi professionali Categoria assunzioni agevolate Lingue ITALIANO C1 LIVELLO AVANZATO INDISPENSABILE
INGLESE B1 LIVELLO INTERMEDIO PREFERIBILEMunito di veicolo personale Patente NESSUN DATO Competenze digitali conoscenza base dei principali applicativi di uso comune [preferibile] Abilitazioni Iscrizione Albo -
CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto LAVORO A TEMPO DETERMINATO (Note: CON POSSIBILITA' DI PROROGA) Durata Tempo Determinato: 4 mesi Tipo orario TEMPO PARZIALE ORIZZONTALE Numero Ore Part-Time (se indicato) 20 Specifica modalità di lavoro (se indicata) LAVORO A TURNI (LT) Sede di lavoro Roma (Prov. Roma) Indirizzo della sede di lavoro (se indicato) Zona (se indicata) VARI APPALTI SU ROMA Barriere architettoniche Trasferte Alloggio Premi/Incentivi Retribuzione lorda proposta RAL 20000€-24000€ Prospettive di carriera Note (se presenti)
MODALITA' DI CANDIDATURA
Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 08/07/2026 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: Luisa.p@outsourcing.group i seguenti documenti a pena di esclusione:
Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.
Data di aggiornamento/verifica: 25/06/2026
