MF Consultant, società specializzata in Head Hunting & Executive Search, ricerca per conto di una solida realtà tecnologica italiana attiva nel settore dell’energia e dell’automazione industriale, una figura di: Sales Manager Italia La risorsa avrà la responsabilità dello sviluppo strategico e della gestione commerciale dell’area assegnata, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità attraverso il coordinamento delle attività del team commerciale e la valorizzazione del portafoglio clienti esistente, nonché l’acquisizione di nuove opportunità. Opererà come punto di riferimento per la forza vendita sul territorio, garantendo allineamento alle linee guida aziendali e supportando il Sales Director nella definizione e implementazione delle strategie commerciali. 🎯 Responsabilità principali Definizione e implementazione del piano commerciale territoriale, in coerenza con le strategie aziendali e gli obiettivi di budget. Coordinamento del team di commerciali sull’area Italia, monitorando performance, KPI, pipeline e avanzamento delle trattative. Affiancamento alla rete vendita, supportando e guidando lo sviluppo delle competenze tecniche e negoziali. Gestione diretta delle negoziazioni strategiche, con focus su marginalità e sostenibilità commerciale. Supporto al Sales Director nella definizione delle strategie di vendita e marketing, fornendo analisi di mercato, trend competitivi e indicazioni operative. ✅ Requisiti mandatori Provenienza dal settore elettrico / elettrostrumentale / elettronico Esperienza di almeno 10 anni in ruolo tecnico-commerciale o preventivistico nel settore Diploma tecnico o titolo superiore (preferenza elettrotecnico / elettrico / elettronico) ✅Completano il profilo: Forte orientamento al risultato e ottima gestione del tempo Capacità di lavorare in team e problem solving Empatia e abilità relazionali Buona conoscenza del pacchetto Office Buona conoscenza della lingua inglese 📍 Sede: Milano, Rogoredo Formula Ibrida: 1 giorno di smart working a settimana MF Consultant promuove un ambiente inclusivo e valuta candidature di entrambi i sessi, età e nazionalità, incluse categorie protette (L.68/99).
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 18/03/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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