Arpal Puglia ricerca per Confezioni Bufi Srl, affermata azienda con sede in Monopoli e specializzata nella produzione e nella vendita di abbigliamento sartoriale per bambini e cerimonie, 1 unità di personale da impiegare nell' ufficio per i rapporti commerciali con i Paesi arabi. La persona selezionata avrà l'opportunità di lavorare in un contesto collaborativo, dinamico e stimolante e si occuperà della gestione dei rapporti commerciali con clienti, agenti e fornitori arabi, si impegnerà nella ricerca e sviluppo di canali commerciali e rapporti con nuovi clienti ed agenti internazionali. Requisiti preferenziali richiesti sono: diploma o laurea in lingue straniere, minima esperienza in ruoli e mansioni improntati ai rapporti con l’ estero, utilizzo buono del PC e dei programmi più usati (es. pacchetto office), possesso della patente cat. B. Requisito necessario: conoscenza fluente della lingua inglese, di quella araba e, possibilmente, di altre lingue. L’ impresa offre inserimento iniziale attraverso lo strumento del tirocinio extracurriculare con rimborso spese come previsto dalla normativa vigente della Regione Puglia e conseguenziale formazione costante e concreta che permetta opportunità di crescita ed affermazione e sviluppo professionale. ATTENZIONE: si informa che, ai fini della selezione, saranno presi in considerazione i curricula provvisti di firma autografa e di esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. L'annuncio è pubblicato in conformità alle disposizioni del D.lgs. 7 Maggio 2026 n. 96, in materia di trasparenza retributiva e parità di retribuzione tra donne e uomini. Rif. Offerta n. 15791/2026 #MonopoliBA
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 20/11/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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