Il CpI di Taranto, per Comes S.p.A., partner industriale qualificato al servizio di EPC internazionali nelle fasi di pianificazione, costruzione industriale e gestione di impianti elettrici, strumentali, meccanici e fluidodinamici, ricerca nr. 1 PROPOSAL SPECIALIST da inserire presso la sede di Taranto. La risorsa selezionata per l'offerta 14423 / 2026 entrerà a far parte del Proposal Department e riporterà gerarchicamente al Proposal Manager, collaborando con le funzioni Tecnica, Acquisti, Project Management e Commerciale per la predisposizione di offerte tecnico-economiche competitive, complete e coerenti con le richieste del Cliente. Si occuperà principalmente dell’analisi della documentazione di gara, della definizione dei costi di commessa, della predisposizione della documentazione tecnica ed economica e di fornire il supporto alla definizione della strategia di offerta, contribuendo al miglioramento continuo dei processi di preventivazione. Analizzare capitolati, specifiche tecniche, richieste di offerta e documentazione contrattuale. Definire la strategia tecnico-economica dell’offerta in collaborazione con il Proposal Manager. Elaborare preventivi e cost model, assicurando accuratezza, competitività e sostenibilità economica. Predisporre la documentazione tecnica di offerta, in lingua italiana e inglese e redigere computi metrici estimativi e stime economiche, nonchè richiedere e valutare offerte da fornitori e subappaltatori. Richiesto: Laurea in Ingegneria Elettrica, Elettronica, Gestionale o titolo equivalente; in alternativa Diploma di Perito Industriale a indirizzo Elettrotecnico/Elettronico. Esperienza, anche breve, nella preparazione di offerte tecniche e commerciali in ambito impiantistico, industriale o EPC costituirà titolo preferenziale. Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata, e conoscenza approfondita del pacchetto office.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 28/10/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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