WINTIME SPA, filiale di Argenta (FE) ricerca per azienda cliente con sede ad Argenta (FE) IMPIEGATO/A LOGISTICA E BACK OFFICE ESTERO per INDUSTRIA AGROALIMENTARE La risorsa si occuperà di: Gestione telefonica e via e-mail di clienti e fornitori italiani ed esteri; Organizzazione e pianificazione dei carichi e scarichi delle merci; Programmazione delle consegne ai clienti; Coordinamento con trasportatori, magazzino e produzione; Emissione e controllo della documentazione di trasporto; Gestione ordini e monitoraggio delle spedizioni; Attività di customer service e assistenza commerciale; Supporto al back office commerciale estero; Gestione della corrispondenza commerciale in lingua inglese. Requisiti richiesti Diploma o Laurea a indirizzo economico, linguistico o commerciale; Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli analoghi; Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1, preferibilmente B2); Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Outlook; Capacità organizzative e di problem solving; Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro di squadra. Costituiscono titolo preferenziale Esperienza nel settore logistico, alimentare o agroindustriale; Conoscenza delle pratiche export e dei documenti di trasporto internazionali; Conoscenza di una seconda lingua straniera. Offriamo Inserimento in una realtà solida e in continua crescita; Percorso di formazione e sviluppo professionale; Ambiente dinamico e orientato alla collaborazione; Orario giornaliero dalle 8.30 alle 18.00 ( 1.30 h pausa ) Sede di lavoro : Argenta (Ferrara) RAL 28.000€ – 34.000€ II/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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