Manpower Srl, filiale di Forlì, ricerca per realtà aziendale strutturata operante nel settore progettazione e produzione di soluzioni per l’outdoor e sistemi vetrati, due/tre GEOMETRI PROGETTISTI CAD Ruolo Siamo alla ricerca di due risorse da inserire all’interno dell’ufficio tecnico: le figure si occuperanno di attività di progettazione tecnica, con focus sul disegno CAD 2D e sviluppo di rendering relativi a prodotti quali pergole e vetrate. Le risorse lavoreranno in un contesto strutturato e collaborativo, dedicandosi esclusivamente ad attività d’ufficio (non sono previste attività di cantiere). In particolare si occuperanno di elaborazione disegni tecnici, sviluppo progettuale su commessa, realizzazione di rendering a supporto dell’area commerciale e aggiornamento della documentazione tecnica. Il ruolo richiede precisione, attenzione al dettaglio e disponibilità a supportare attività affini in funzione dei carichi di lavoro del reparto progettazione. Requisiti Diploma di Geometra o titolo equivalente Ottima conoscenza di CAD 2D Precisione e attenzione al dettaglio Flessibilità operativa e apertura a svolgere attività trasversali Buone capacità organizzative e predisposizione al lavoro in team Si valutano positivamente anche profili junior Condizioni di lavoro Orario di lavoro: Full-time 9:00–13:00 / 14:00–18:00 CCNL Commercio – Livello 5 - RAL 23.212,14 € Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione, finalizzato all’assunzione diretta Benefit: Mensa interna aziendale Palestra aziendale disponibile al termine dell’orario lavorativo Sede di lavoro: Provincia di Forlì-Cesena Inserimento previsto: immediato Annuncio rivolto a candidat* di tutti i generi (D. Lgs 198/2006), nel rispetto dei principi di inclusione e parità di trattamento.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 21/07/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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