E’ indetto un concorso pubblico per esami, per la copertura a tempo indeterminato di n. 1 posto di Dirigente Amministrativo/Risorse Umane da assegnare al Settore Risorse Umane ed Organizzazione dell’Agenzia Regionale Toscana per l’impiego (ARTI). Il trattamento giuridico ed economico che si applica al personale assunto a tempo indeterminato in esito alla presente procedura è quello stabilito dal contratto collettivo nazionale di lavoro dei Dirigenti del Comparto Funzioni Locali in vigore alla data di stipulazione del contratto individuale di lavoro. Il trattamento economico fondamentale è integrato da una retribuzione di posizione e di risultato commisurata alle funzioni attribuite, alle connesse responsabilità e alla verifica dei risultati conseguiti. Il trattamento economico e tutti gli emolumenti sono sottoposti alle trattenute erariali, previdenziali e assistenziali a norma di legge e di contratto. Il personale inquadrato con qualifica dirigenziale è tenuto ad esercitare le funzioni di cui all’art. 9, comma 1 della Legge regionale toscana n. 1/2009. In particolare, il personale inquadrato con qualifica dirigenziale di cui al presente bando dovrà essere in possesso delle conoscenze tecniche e competenze attitudinali che saranno oggetto di valutazione nelle prove di concorso, coerenti con quelle individuate dal bando di concorso e relativi allegati. Decreto n. 623 del 28/05/2026 Bando di concorso e Profilo di Competenze Attitudinali n. 1 posto di Dirigente Amministrativo/Risorse Umane
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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