Umana S.p.A. cerca ALLIEVI CAPO REPARTO per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai della gestione e dell'organizzazione del reparto assegnato, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita. Sarai responsabile della gestione del personale, della formazione e del coordinamento delle attività quotidiane. Avrai l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico e stimolante, dove potrai mettere in pratica le tue competenze e acquisire nuove abilità. Responsabilità:
Gestione del reparto: sarai responsabile dell'organizzazione e del coordinamento delle attività quotidiane del reparto. Formazione del personale: avrai il compito di formare il personale del reparto, garantendo un alto livello di competenza e professionalità. Raggiungimento degli obiettivi di vendita: dovrai garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita stabiliti dall'azienda. Gestione delle scorte: sarai responsabile della gestione delle scorte del reparto, assicurando la disponibilità dei prodotti.
Requisiti:
Diploma di scuola superiore. Esperienza pregressa in ruoli di responsabilità nel settore della grande distribuzione. Conoscenza avanzata della lingua italiana. Capacità di gestione del personale e di coordinamento delle attività. Competenze nella gestione delle scorte e nell'organizzazione del lavoro. Capacità di lavorare in team e di gestire situazioni di stress. Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend. Attitudine al problem solving e alla gestione dei conflitti.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 30/04/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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