Il Collocamento Mirato di Bari ricerca per conto di EXPRIVIA SPA, società di sviluppo e implementazione software, n. 1 risorsa iscritta nelle liste ex art. 1 l. 68/1999 per il ruolo di JUNIOR PRIVACY CONSULTANT per la sede di Molfetta. La risorsa individuata In collaborazione con il DPO e il CISO del Gruppo si occuperà di monitorare i cambiamenti alle normative europee e nazionali sulla protezione dei dati personali e sulla cybersecurity (NIS2, DORA ecc...), incluse le Linee guida del Garante europeo, i Provvedimenti generali del Garante nazionale, i codici di condotta e le autorizzazioni generali e le determinazioni ACN; collaborare con il team Privacy e sicurezza nella sorveglianza dell'osservanza della normativa vigente, di altre disposizioni dell'Unione o degli Stati membri relative alla protezione dei dati e cybersecurity, nonché delle politiche di Exprivia in materia di protezione dei dati personali; eseguire attività di sensibilizzazione e formazione al personale che partecipa ai trattamenti; collaborare con la funzione “Quality, Process & Environment” nell’aggiornare i Sistemi di gestione (politiche, procedure ecc.) rispetto alla protezione dei dati personali; valutare la conformità dei sistemi informatici prodotti o manutenuti dal Gruppo alla normativa sulla protezione dei dati personali; produrre e aggiornare tutta la modulistica privacy (a titolo d’esempio: informative, nomine interne ed esterne, registri di trattamento, DPIA, TIA, LIA ecc.); verificare e valutare la documentazione contrattuale rispetto alla privacy e la sua osservanza da parte dei soggetti incaricati all’esecuzione delle attività contrattuali. Costituisce requisito indispensabile il possesso di una laurea magistrale in giurisprudenza, nonchè il possesso di doti di flessibilità cognitiva, propositività e capacità organizzative. La mansione prevede l'uso di videoterminali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. RIF. OFF. 17915 / 2025 #MolfettaBA
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 02/01/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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