EXPRIVIA SPA, azienda operante nel settore informatico, ricerca una unità da inserire nel proprio organico con mansione di operatore informatico (in alternativa ricerca un assistente applicativo - cod. off. 12714/2025). La risorsa si occuperà di: installazione e configurazione di hardware e software, manutenzione di sistemi e reti, supporto agli utenti, risoluzione di problemi tecnici di bassa complessità, gestione di archivi digitali, sicurezza dei dati, ed eventuale collaborare allo sviluppo di semplici applicazioni. Si richiedono necessariamente il possesso del diploma di perito informatico/elettronico o di ragioniere informatico, conoscenza di base di Office, internet e posta elettronica, familiarità con software di gestione ticket e strumenti di gestione remota e diagnostica. Preferibilmente si richiedono: esperienza pregressa nella mansione, laurea in ingegneria informatica/gestionale/biomedica/economia/fisica/matematica, conoscenza della lingua inglese scritta e parlata. È previsto un percorso formativo. Sede di lavoro: Lecce Tipologie contrattuali previste: contratto di lavoro a tempo indeterminato, determinato o apprendistato. Orario di lavoro full time. I candidati devono essere iscritti alle liste speciali riservate alle CATEGORIE PROTETTE ex art. 18, comma 2, L. n. 68/99: • orfani e coniugi superstiti dei deceduti per causa di lavoro, di guerra, di servizio oppure in conseguenza dell’aggravarsi dell’invalidità riportata per tali cause; • coniugi e figli di persone riconosciute grandi invalidi per causa di guerra, di servizio e di lavoro al posto dell’avente diritto; • profughi italiani rimpatriati; • vittime del terrorismo, della criminalità organizzata e del dovere; • familiari delle vittime del terrorismo, della criminalità organizzata e del dovere al posto dell’avente diritto; • testimoni di giustizia; • orfani per crimini domestici (categoria introdotta dall’art. 6 L. 4/2018); • orfani disastro Hotel Rigopiano (categoria introdotta dalla L. 12/2019); • “care leavers” (neomaggiorenni che vivono fuori dalla famiglia di origine per essere stati allontanati, in minore età, sulla base di un provvedimento di tutela da parte dell’autorità giudiziaria (art. 67 bis D.L. 34/2020 convertito in L. 77/2020); • vittime del Covid. L'offerta è rivolta a entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Per candidarti, clicca sul pulsante “Candidati” presente nell’annuncio e allega, sulla piattaforma, un unico file in formato PDF contenente il tuo curriculum vitae. Il CV deve riportare la firma autografa o digitale, la data, una copia del documento di identità e la seguente dicitura, da inserire direttamente all’interno del curriculum: "Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR)." In alternativa, è possibile compilare il modulo scaricabile al link https://tinyurl.com/candidaticategorieprotette , indicando obbligatoriamente il CODICE OFFERTA 12709/2025 e inviarlo all’indirizzo email idocollocamentomirato.lecce@arpal.regione.puglia.it. Scadenza: entro e non oltre la data indicata nell’annuncio. Per info, Ufficio collocamento mirato disabili: tel. 08321566001 (INTERNO 3).
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 09/10/2025. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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