Arpal Puglia, per azienda operante nel settore dei servizi informatici, ricerca n. 2 ADDETTI O ADDETTE ALL'ASSISTENZA TECNICA - HELP DESK (M/F/X). La persona selezionata avrà l’opportunità di inserirsi in un contesto dinamico e innovativo. L’impresa ha avviato la ricerca per la sede di Turi (BA). Responsabilità principali: - supporto tecnico agli utenti - gestione delle richieste di assistenza hardware e software - diagnostica e risoluzione delle problematiche poste. Requisiti: - conoscenze informatiche: buona conoscenza dei sistemi operativi Windows e del pacchetto Microsoft 365; conoscenze di base di hardware e reti informatiche; familiarità con strumenti di ticketing e assistenza remota; conoscenze di base di troubleshooting hardware e software (obbligatorie) - conoscenza della lingua inglese (obbligatorio) - possesso del diploma di maturità (preferibile) - formazione specifica (preferibile) - esperienza lavorativa nella mansione (preferibile) - possesso della patente B (preferibile) - possesso di patentini o licenze utili allo svolgimento della mansione (preferibile). L’impresa offre: - un ambiente di lavoro stimolante e innovativo - Contratto: tempo determinato della durata di 12 mesi - CCNL Commercio 3° Livello - Retribuzione di partenza: circa € 26.000 annui lordi - Orario: Tempo pieno. ATTENZIONE: Si informa che, ai fini della selezione, saranno presi in considerazione i curricula provvisti di firma autografa e di esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. L’annuncio è pubblicato in conformità alle disposizioni del D.Lgs. 7 maggio 2026, n. 96, in materia di trasparenza retributiva e parità di retribuzione tra donne e uomini. RIF. OFFERTA N. 16219/2026 #TuriBA
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 19/11/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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