WinTime Spa – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Modena, ricerca per azienda cliente operante nel settore della logistica, con sede a Vignola (MO), un/una: MAGAZZINIERE/A CARRELLISTA La risorsa sarà inserita all'interno del magazzino e si occuperà della gestione operativa delle merci, svolgendo attività di movimentazione, stoccaggio, preparazione degli ordini e gestione delle operazioni di carico e scarico dei camion. Mansioni principali: Preparazione degli ordini e delle spedizioni (picking e preparazione della merce); Carico e scarico di camion e automezzi; Movimentazione, movimentazione e stoccaggio della merce tramite carrello elevatore; Utilizzo del carrello elevatore frontale per la movimentazione dei materiali; Controllo della merce in entrata e in uscita; Lettura e gestione dei documenti di trasporto (DDT); Sistemazione e organizzazione della merce all'interno del magazzino; Supporto alle attività generali di magazzino. Requisiti richiesti: Esperienza, anche breve, in attività di magazzino e movimentazione merci; Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità; Buona capacità di utilizzo del muletto; Capacità di lettura e comprensione dei documenti di trasporto (DDT); Buona manualità, precisione e organizzazione; Massima flessibilità oraria e disponibilità a effettuare straordinari oltre il normale orario di lavoro; Disponibilità a lavorare su 6 giorni settimanali, con riposo non necessariamente coincidente con la domenica. Si offre: Retribuzione annua lorda: 23.660€ Orario di. lavoro: organizzazione su 6 giorni lavorativi a settimana, con richiesta di flessibilità oraria e disponibilità a straordinari (40h settimanali) Luogo di lavoro: Valsamoggia (BO). II/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 18/11/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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