È indetta una s elezione pubblica per esami per l’assunzione a tempo indeterminato e pieno di n. 3 “ISTRUTTORE DIRETTIVO TECNICO” – Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione da assegnare all’Area Infrastrutture Civili , previsti nel vigente Piano triennale dei Fabbisogni di Personale 2026 – 2028, così articolati: n. 2 posizioni presso il Servizio Strade di cui 1 posto sull’annualità 2026 e 1 posto sull’annualità 2027 n. 1 posizione presso il Servizio Mobilità e Viabilità sull’annualità 2026 Generandosi frazioni superiori all’unità, si applicano le seguenti riserve di posti: 1 posto è riservato a personale volontario delle Forze Armate a i sensi dell’art. 1014 comma 4 e dell’art. 678 comma 9 del D. Lgs. 66/2010; 1 posto è riservato agli operatori volontari che abbiano concluso il servizio civile universale ovvero servizio civile nazionale di cui alla L. 64/2001, senza demerito ai sensi dell’art. 18 comma 4 del D. Lgs.vo 40/2017 In assenza di candidati riservatari i posti saranno assegnati secondo l’ordine di graduatoria. REQUISITI : specifico titolo di studio universitario, abilitazione professionale ed altri requisiti di partecipazione indicati nel bando di selezione. CALENDARIO DELLE PROVE : PROVA SCRITTA A CONTENUTO TECNICO PROFESSIONALE: mercoledì 25 novembre 2026 alle ore 14.30 presso la Sala “Nullo Baldini” della Provincia di Ravenna – Via Guaccimanni n. 10 – Ravenna PROVA ORALE (COLLOQUIO TECNICO-PROFESSIONALE): a partire dal giorno lunedì 14 dicembre 2026. Tutti i candidati sono ammessi con riserva alla selezione sulla base delle dichiarazioni rilasciate nel modulo di domanda online pertanto non è prevista la pubblicazione dell’elenco degli ammessi . La selezione non prevede il pagamento di una tassa di partecipazione.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 16/11/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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