Scopo della posizione: supporta il proprio Responsabile nelle attività legate alla carriera degli studenti e fornisce assistenza nella risoluzione di problematiche connesse al percorso universitario. Collabora inoltre con il Key User senior dei sistemi informativi della didattica, contribuendo all’evoluzione dei processi e garantendo l’integrazione tra esigenze amministrative, normative e tecnologiche. Attività: – fornisce supporto nella gestione di progetti innovativi nell’ambito della didattica, collaborando con il Key User senior nelle attività riguardanti i sistemi gestionali della didattica; – fornisce supporto per l ’ analisi e ottimizzazione dei processi dell ’ area didattica, con particolare attenzione alla digitalizzazione e semplificazione; – fornisce supporto nella gestione delle attivit à relative alla carriera degli studenti iscritti ai corsi di studio di I e II livello (passaggi, rinunce, trasferimenti in uscita, decadenze, esonero laureandi, piani di studio, tirocini curriculari e internati di tesi, etc.) sia attraverso l’organizzazione e la pubblicazione della modulistica e delle informazioni, sia attraverso l’aggiornamento e il controllo delle carriere; – collabora nell ’ attivit à di supporto e informazione agli studenti per la risoluzione delle problematiche di carriera attraverso l’attività di sportello in presenza e virtuale, il Filo Diretto, gli account e-mail e telefonici istituzionali; – fornisce supporto nella gestione delle richieste di conferma, in ingresso, pervenute da enti esterni e relative alle carriere degli studenti iscritti ai corsi di studio di I e II livello o già laureati; – fornisce supporto nella gestione delle procedure per il conseguimento del titolo di studio (configurazione applicativo, presentazione tesi e seduta di laurea, controllo carriera del laureando in collaborazione con i Corsi di Studio, verifica delle registrazioni voto in carriera, predisposizione pergamene di laurea); – collabora nell ’ attivit à di gestione delle carriere degli studenti Double/joint degree coordinandosi con la UOC Admission Office; – fornisce supporto per l ’ adeguamento delle procedure a seguito di modifiche normative o regolamentari e per l’istruttoria relativa ai provvedimenti disciplinari. Conoscenze richieste: – Statuto (titoli 2, 3, 5, 6, 10); – Regolamento didattico dell ’ Universit à di Pavia; – Regolamento carriere studentesche dell ’ Universit à di Pavia; – Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata, da accertarsi nell’ambito delle prove concorsuali; – Competenze nell’utilizzo degli strumenti digitali per le attività d’ufficio, con particolare riferimento all’elaborazione di documenti e alla gestione e analisi dei dati mediante fogli di calcolo; – DM 22 ottobre 2004 n. 270 Modifiche al regolamento recante norme concernenti l’autonomia didattica degli atenei, approvato con decreto del Ministro dell’università e della ricerca scientifica e tecnologica 3 novembre 1999, n. 509; – Legge 240/2010 (artt. 1-2, 13-17, 22-24ter e 27); – Legge 8 novembre 2021, n. 163; – Circolare ministeriale contenente le “ Procedure per l ’ ingresso, il soggiorno, l’immatricolazione degli studenti internazionali e il relativo riconoscimento dei titoli, per i corsi della formazione superiore in Italia ” valide per gli anni accademici 2026/2027 e 2027/2028.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 06/11/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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