Il Direttore, ai sensi dell’art. 107 del decreto legislativo 18 agosto 2000, n. 267, esercita tutti i poteri di natura tecnica e gestionale ascrivibili, in base alla legge o ai regolamenti, alla funzione dirigenziale, trattandosi dell’unico dirigente del Consorzio. Il Direttore svolgerà le attività proprie della posizione assegnata, con autonomia, responsabilità e capacità organizzativa, curando in particolar modo: a) la programmazione e la gestione dei servizi dell’ente, nel rispetto della normativa statale e di quella della Regione Piemonte; b) la gestione del personale consortile e la relativa organizzazione; c) il coordinamento funzionale degli uffici; d) la situazione economico finanziaria del Consorzio. Il Direttore è incaricato, inoltre, del ruolo di Datore di Lavoro ex D.Lgs. 81/08 e del Responsabile per la Prevenzione dalla Corruzione. Il Direttore è tenuto, in generale, a compiere quant’altro demandato a detta figura dallo Statuto consortile, dal Regolamento sull’ordinamento degli uffici e dei servizi e dai CCNL del comparto Funzioni Locali, assumendo, conseguentemente, le connesse responsabilità civili, penali e amministrativo-contabili.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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