Il/La Funzionario/a di Polizia Locale (Ufficiale di Polizia Locale) è chiamato/a a svolgere attività ad elevato contenuto specialistico, operativo, di vigilanza, controllo e accertamento sul territorio, nonché funzioni di natura gestionale, organizzativa e di coordinamento del personale assegnato e delle risorse strumentali. Nello specifico, la figura professionale svolgerà le seguenti attività, conformemente alle direttive organizzative dell’Ente: coordinamento e controllo operativo del personale appartenente alle aree degli Istruttori e degli Operatori (Agenti e Sottufficiali), curandone l’addestramento, l’aggiornamento professionale e la vigilanza sul corretto svolgimento del servizio e sull’uso dei dispositivi di protezione individuale; svolgimento di attività di vigilanza ed esecuzione dei servizi di polizia stradale (regolazione del traffico, rilevazione di infortuni stradali con esiti ordinari o complessi, scorte, controllo e tutela della sede stradale); espletamento di funzioni di Polizia Giudiziaria in qualità di Ufficiale di P.G., con redazione di atti tipici e delegati dall’Autorità Giudiziaria, gestione autonoma delle indagini e costante raccordo operativo con i competenti uffici della Procura della Repubblica; istruttoria amministrativa, accertamento e gestione delle violazioni sanzionatorie in materia di polizia commerciale, annonaria, metrica, edilizia, urbanistica, ambientale, demaniale e tributaria locale; attuazione delle misure operative in materia di tutela della sicurezza urbana e sicurezza sussidiaria, gestione del pronto intervento e presidio delle manifestazioni di pubblico spettacolo (safety e security); redazione di provvedimenti amministrativi complessi (ordinanze viabilistiche e contingibili e urgenti, autorizzazioni, relazioni tecniche di servizio); collaborazione alla pianificazione e gestione delle attività di protezione civile in caso di emergenze sul territorio comunale. Si richiedono spiccata attitudine al lavoro di gruppo e alla gestione dello stress, flessibilità rispetto alle esigenze del servizio sul campo, rigore metodologico, ottime capacità di analisi normativa, nonché riservatezza d’ufficio nello svolgimento delle delicate attribuzioni connesse al ruolo.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 13/08/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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