CONCORSO PUBBLICO PER ESAMI PER L’ASSUNZIONE A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO DI N. 1 “AGENTE DI POLIZ

IL COMUNE DI ORMELLE RENDE NOTO CHE che è indetta una procedura di concorso pubblico per soli esami per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno ed indeterminato di “Agente di Polizia Locale” dell’Area degli Istruttori del CCNL Enti Locali. REQUISITI: Potranno partecipare al concorso tutti coloro che, alla data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di ammissione, saranno in possesso dei requisiti e dei titoli di studio, di seguito specificati, che dovranno permanere anche all’atto della sottoscrizione del contratto individuale di lavoro. Il difetto dei requisiti prescritti, accertato nel corso della procedura concorsuale, comporterà l’esclusione dalla procedura stessa e costituirà causa di risoluzione del rapporto di lavoro, qualora l’accertamento intervenga successivamente alla stipula del contratto. Per l’ammissione alla selezione è richiesto, alla data di scadenza del termine per la presentazione della domanda, il possesso dei seguenti requisiti da dichiarare ai sensi degli artt. 46 e 47 DPR n. 445/2000: a. essere maggiorenni alla data di scadenza del bando; b. cittadinanza italiana o cittadinanza di uno degli Stati dell’Unione Europea o cittadinanza di un paese extracomunitario, se familiari di cittadini di uno Stato membro, che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, ovvero cittadini di Paesi Terzi che siano titolari del permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo, o che siano titolari dello status di rifugiato, ovvero dello status di protezione sussidiaria. Il requisito della cittadinanza italiana non può essere soddisfatto mediante equiparazione ai cittadini italiani degli italiani non appartenenti alla Repubblica; c. godimento dei diritti civili e politici e, pertanto, non esclusione dall’elettorato politico attivo. I cittadini dell’Unione Europea e di Paesi terzi devono godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza e di provenienza e avere adeguata conoscenza della lingua italiana; d. essere in possesso del titolo di studio previsto per l’accesso dall’esterno: diploma di scuola secondaria di secondo grado che dia l’accesso ai corsi universitari. I candidati in possesso del titolo di studio conseguito all’estero devono essere in possesso della equiparazione prevista dall’art. 38 comma 3 del D. L.gs. n. 165/2001. I cittadini in possesso di titoli di studio estero possono presentare domanda di equiparazione del titolo al Dipartimento Funzione Pubblica – Ufficio per l’Organizzazione ed il Lavoro Pubblico (il modulo per la richiesta e le relative istruzioni sono disponibili sul sito www.funzionepubblica.gov.it/strumenti-e-controlli/modulistica). Qualora il provvedimento di riconoscimento non sia ancora stato emesso dalle competenti autorità, ma sia già stata avviata la relativa procedura, il candidato sarà ammesso con riserva, fermo restando che l’equivalenza dovrà essere obbligatoriamente posseduta al momento della stipula del contratto individuale di lavoro; e. idoneità fisica e psichica al servizio di Polizia Locale, con possesso dei requisiti psico-fisici di cui all’art. 3 del Decreto del Ministero dell’Interno n. 198/2003, nonché assenza delle cause di non idoneità di cui al medesimo articolo e dei requisiti attitudinali di cui all’art. 4 tabella 2 allegata al Comune di Ormelle – Protocollo (U) n.0005254/2026 del 11-06-2026 DM citato; l’Amministrazione ha facoltà di far accertare il possesso di tali requisiti da competente commissione medica. f. in considerazione delle mansioni da svolgere, visto quanto stabilito dall’art. 3 comma 4 della Legge 12.03.1999 n. 68, non trovarsi nella condizione di disabilità di cui all’art. 1 della stessa Legge; g. posizione regolare nei confronti degli obblighi militari per i candidati di sesso maschile nati fino al 31/12/1985, ai sensi dell’art. 1 della L. 226/2004. per coloro che sono stati ammessi a prestare servizio civile come obiettori di coscienza: essere collocati in congedo da almeno 5 anni ed aver rinunciato definitivamente allo status di obiettore di coscienza con apposita dichiarazione resa presso l’Ufficio Nazionale per il Servizio Civile, così come previsto dall’art. 636, comma 3 D.Lgs. 66/2010; h. disponibilità incondizionata al porto dell’arma; i. non avere riportato condanne penali, con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una pubblica amministrazione. Coloro che hanno in corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l’applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell’articolo 3 del D.P.R. n. 313/2002, ne danno notizia al momento della candidatura, precisando la data del provvedimento e l’autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale penda un eventuale procedimento penale; j. non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento; non essere stati dichiarati decaduti da un impiego pubblico, in forza di norme di settore, o licenziati per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di legge o contrattuale, ovvero dichiarati decaduti per aver conseguito la nomina o l’assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile; k. essere in possesso dei requisiti richiesti dalla L. n. 65/86, art. 5, comma 2, per ottenere la qualifica di agente di pubblica sicurezza, di seguito elencati: • godimento dei diritti civili e politici; • non aver subito condanna a pena detentiva per delitto non colposo o non essere stato sottoposto a misura di prevenzione; • non essere stato espulso dalle Forze Armate o dai Corpi militarmente organizzati o destituito dai pubblici uffici; l. essere in possesso di patente di guida di categoria B o superiore, in corso di validità; m. disponibilità incondizionata a condurre tutti i mezzi e ad utilizzare tutti gli strumenti in dotazione alla Polizia Locale. La domanda di partecipazione dovrà essere inviata entro e non oltre le ore 23.59 del giorno 13 luglio 2026, a pena di inammissibilità, così come entro lo stesso termine dovrà essere versata la tassa d’iscrizione. DIARIO DELLE PROVE Eventuale prova preselettiva: LUNEDI’ 20 LUGLIO 2026 alle ore 9.30 presso il centro Polivalente sito in Via Bar Ormelle (TV). Prova scritta: LUNEDI’ 20 LUGLIO 2026 alle ore 14.30 presso centro Polivalente sito in Via Bar Ormelle (TV). Prova orale: GIOVEDI’ 23 LUGLIO 2026 alle ore 9.30 presso la sede municipale del Comune di Ormelle (TV), Piazza Vittoria 20. Per partecipare alla selezione è previsto il versamento della tassa di concorso di € 10,00, da effettuarsi entro il termine di presentazione della domanda, tramite il sistema PagoPa. A tal fine il candidato dovrà accedere al s eguente link: https://cittadino.plugandpay.it/C_G115/services-without-registration/spontaneous-payment/urban-services-payment/0000019 selezionare tra le voci proposte “tassa di concorso” proseguire con l’inserimento dei dati anagrafici del candidato e l’importo della tassa di concorso pari ad €. 10,00 e alla voce “Concorso” inserire “Versamento tassa Concorso Agente di Polizia locale” e completare la scheda con i dati del pagatore. PROGRAMMA D’ESAME Le prove verteranno sulle seguenti materie:  Nozioni sull’ordinamento e funzioni della polizia locale;  Illeciti amministrativi e sistema sanzionatorio;  Nozioni di diritto amministrativo;  Legislazione in materia di circolazione stradale con particolare riferimento al Codice della Strada e relativo Regolamento di esecuzione e attuazione;  Nozioni di diritto e procedura penale;  Nozioni sulla legislazione in materia di commercio fisso e su aree pubbliche, urbanistica, edilizia ed ambiente;  Elementi di legislazione in materia di pubblica sicurezza e di organizzazione dei servizi di polizia e controllo del territorio;  Nozioni in materia di normativa sugli stranieri;  Nozioni sull’ordinamento degli Enti Locali;  Notifiche di atti amministrativi e giudiziari;  Diritti, doveri e responsabilità dei pubblici dipendenti.

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