TIPOLOGIA DI CONTRATTO: TEMPO DETERMINATO 12 MESI SCOPO INDETERMINATO SEDE DI LAVORO: MILANO Viale Cassala La risorsa, appartenente alle Categorie Protette con disabilità certificata ai sensi della L.68/99, verrà inserita nella divisione HR/Health and Safety di un'azienda che si occupa di progettazione, realizzazione e gestione di strutture residenziali per anziani, centri diurni, comunità protette e hospice. La figura ricercata si dovrà occupare principalmente della progettazione, gestione e sviluppo dell’offerta formativa aziendale, con un ruolo attivo e un perimetro specifico sul processo di formazione obbligatoria salute e sicurezza sul lavoro. Tra le attività: Project management delle iniziative formative, inclusa la pianificazione, il coordinamento operativo, il monitoraggio dell’avanzamento e la rendicontazione delle attività. Analisi dei fabbisogni formativi e interazione consulenziale con gli stakeholder interni, a supporto delle direzioni e delle strutture operative. In particolare:Coordinamento e tutorship a supporto dei docenti interni ed esterni, garantendo qualità, coerenza e continuità degli interventi. Presidio degli adempimenti di compliance normativa in ambito formativo, inclusa la formazione obbligatoria e in materia di salute e sicurezza sul lavoroGestione operativa e monitoraggio dei processi di formazione obbligatoria, inclusa la pianificazione, il tracciamento delle scadenze, la reportistica e il supporto alle verifiche ispettive e agli audit interni ed esterni. Monitoraggio dei risultati e della qualità delle iniziative formative, anche ai fini di audit e verifiche ispettive.Supporto agli altri membri del team nei rapporti con gli enti di accreditamentoSupporto al team Health & Safety per il processo di formazione obbligatoriaSupporto alle Direzioni gestionali sul territorioRelazioni con docenti, partecipanti, enti esterni quando richiesto. PROFILO IDEALE: laurea triennale o magistrale in discipline umanistiche o riguardanti la formazione e l'apprendimento organizzativo, buona conoscenza del pacchetto Office, esperienza di almeno 2 anni in ruoli simili, precisione e puntualità. ORARIO DI LAVORO E CCNL: PART TIME orizzontale di 30 ORE settimanali con possibilità di 2 giorni in smart working a settimana - CCNL COMMERCIO RETRIBUZIONE: RAL 30/33.000 lordi + ticket €7,00 L'offerta è rivolta a tutte le persone nel rispetto delle pari opportunità di genere, diversità e inclusione (ai sensi Dlgs 198/2006 , 215/2003 e 216/2003)
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 28/05/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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