Tempi Moderni Spa, filiale di Sassuolo ricerca per azienda metalmeccanica operante sul territorio: Responsabile Acquisti Senior / Coordinatore Area Acquisti (Metalmeccanica) che possa garantire continuità e affidabilità negli approvvigionamenti, coordinando l’area acquisti e collaborando con le funzioni interne per assicurare materiali disponibili, ordini corretti e fornitori gestiti in modo efficace. Requisiti: Esperienza consolidata (senior) in ambito acquisti in contesti industriali/metalmeccanici o affini. Capacità di gestione operativa quotidiana + visione di coordinamento e organizzazione. Buona attitudine alla negoziazione e alla relazione con fornitori. Utilizzo di gestionali: è richiesta familiarità con GAMMA (o capacità rapida di apprendimento) e buon uso di strumenti digitali (Excel, report base). Inglese base (telefonate/email semplici con fornitori). Precisione, affidabilità, gestione priorità e problem solving. Responsabilità principali Gestirai l’intero ciclo acquisti (materie prime metalliche, parti lavorate e componentistica): richieste, ordini, conferme, solleciti, monitoraggio consegne e gestione delle priorità. Svilupperai e presidierai i rapporti con i fornitori (in particolare produttori di materia prima), negoziando condizioni e garantendo un livello di servizio adeguato. Controllerai la correttezza della documentazione di acquisto e supporterai la gestione di eventuali criticità (ritardi, discrepanze, problemi di fornitura). Lavorerai in contatto con produzione, logistica e ufficio tecnico per allineare fabbisogni e tempi. Porterai organizzazione: standard operativi, tracciamento ordini, priorità, report sintetici. Coordinamento: guiderai e controllerai le attività operative delle persone dell’area acquisti/amministrazione acquisti (in base alla struttura interna), garantendo chiarezza e continuità. Sede: Sassuolo (MO). Orario di lavoro: Full Time dal Lunedì al Venerdì su turno diurno. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 30/04/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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