ID: P1358C07 - 30 Facchini, addetti allo spostamento merci ed assimilati
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Centro per l'Impiego di Ostia Via Domenico Baffigo, 145 - 00121 Lido di Ostia (RM) Tel. 06/51682739 preselezionecpiostia@regione.lazio.it
RICHIESTA
ID richiesta P1358C07 Data di scadenza 18/02/2026 CPI / Ufficio SILD ROMA OSTIA
POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni 30 Qualifica professionale facchini, addetti allo spostamento merci ed assimilati (CP Istat 2011) 8.1.3.1.0 Mansioni il personale si occuperà caricare e scaricare vassoi/casse/cassette. Azienda openjobmetis spa ATECO: attività di agenzie di lavoro interinale e altre attività di fornitura di risorse umane Codice ATECO: 78.20.00
REQUISITI
Titolo/i di studio Esperienze lavorative Facchini, addetti allo spostamento merci ed assimilati [PREFERIBILE] Corsi professionali Categoria assunzioni agevolate Lingue ITALIANO B1 LIVELLO INTERMEDIO INDISPENSABILE Munito di veicolo personale SI INDISPENSABILE Patente PATENTE A (01) INDISPENSABILE, PATENTE B (02) INDISPENSABILE Competenze digitali Abilitazioni Iscrizione Albo -
CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto LAVORO A TEMPO DETERMINATO Tipo orario TEMPO PIENO Numero Ore Part-Time (se indicato) Specifica modalità di lavoro (se indicata) LAVORO A TURNI (LT) Sede di lavoro Fiumicino (Prov. Roma) Indirizzo della sede di lavoro (se indicato) Zona (se indicata) fiumicino Barriere architettoniche Trasferte Alloggio Premi/Incentivi Retribuzione lorda proposta 1,3 Prospettive di carriera Note (se presenti)
MODALITA' DI CANDIDATURA
Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 18/02/2026 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: roma@openiob.it i seguenti documenti a pena di esclusione:
Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.
Data di aggiornamento/verifica: 05/02/2026
