59384 - Programmatore/trice informatico/a - art. 18 l. 68/99
programmatore informatico
Per importante azienda operante nell'ambito della consulenza informatica sita in Torino, si ricerca n. 1 programmatore/programmatrice informatico/a appartenente alle categorie protette di cui all'art. 18 L. 68/99.
Offresi inziale contratto a tempo determinato di 6 mesi.
Orario di lavoro: 40 ore settimanali, con orario 09:00 - 18:00 dal lunedì al venerdì. Il contratto prevede 3 giorni settimanali di smart working.
La risorsa si occuperà di:
- gestire il funzionamento delle soluzioni hardware, software, applicative e le risorse necessarie per fornire e supportare servizi e prodotti IT progettati per soddisfare le esigenze di un'azienda;
- preparare e supportare servizi nuovi o modificati, garantendo le prestazioni dei sistemi e gli standard normativi, legali e professionali;
- fornire report sui livelli di servizio, rischi e piani di emergenza.
Si richiede diploma in informatica, buona conoscenza dei principali pacchetti applicativi e dei linguaggi di programmazione.
Requisiti preferenziali:
- laurea in informatica
- conoscenza della lingua inglese
Italia: Torino (TO)
CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO
Tipologie di lavoratore ricercate
Collocamento mirato
Annuncio riservato agli iscritti alle liste del collocamento mirato - art.18 L.68/99 Altre categorie
Clicca sul pulsante INVIA LA CANDIDATURA e compila il tuo profilo con tutte le informazioni. È necessaria l'autenticazione con Spid o CIE (Carta di identità elettronica). Se non hai ancora Spid puoi richiedere un supporto utilizzando la chat di assistenza. La selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi (art 27 d.lgs n. 198/06).
Se in possesso dei requisiti è possibile inviare la candidatura utilizzando l'apposito pulsante. È necessaria l'autenticazione con Spid. Se non hai ancora Spid puoi richiedere un supporto utilizzando la chat di assistenza o inviare il cv via e-mail a collocamentomirato.cpi.torinonord@agenziapiemontelavoro.it specificando il numero dell'annuncio.
La selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi (art 27 d.lgs n. 198/06).
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 09/09/2025. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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