ID: P235C02 - 9 Magazziniere - pickerista
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Centro per l'Impiego di Frascati Piazzale Aldo Moro, 3 - 00044 Frascati (RM) Tel. 06/51682061 cpifrascati@regione.lazio.it
RICHIESTA
ID richiesta P235C02 Data di scadenza 22/07/2025 CPI / Ufficio SILD FRASCATI
POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni 9 Qualifica professionale magazziniere - pickerista (CP Istat 2011) 8.1.3.2.0 Mansioni movimentazione merce con transpallet - carrelli - carrelli elevatori Azienda openjobmetis spa (agenzia per il lavoro) ATECO: attività delle agenzie di lavoro temporaneo (interinale) Codice ATECO: 78.2
REQUISITI
Titolo/i di studio Licenza media (INDISPENSABILE) Esperienze lavorative magazziniere - pickerista - preparatore merce (preferibile)
Corsi professionali possesso patentino carrello elevatore (preferibile)
Categoria assunzioni agevolate Lingue ITALIANO C1 LIVELLO AVANZATO INDISPENSABILE Munito di veicolo personale SI INDISPENSABILE Patente PATENTE B (02) INDISPENSABILE Competenze digitali Abilitazioni
CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto LAVORO A TEMPO DETERMINATO somministrazione lavoro Tipo orario TEMPO PIENO 40 ORE SETTIMANALI DIURNO E INDISPENSABILE AL LAVORO SU TURNI Numero Ore Part-Time (se indicato) 0 Specifica modalità di lavoro (se indicata) -, LAVORO A TURNI (LT) Sede di lavoro Pomezia (Prov. Roma) Indirizzo della sede di lavoro (se indicato) Via ardeatina 2479 Zona (se indicata) Sede di lavoro raggiungibile con i mezzi pubblici Barriere architettoniche Trasferte Alloggio Premi/Incentivi Retribuzione CCNL MERCI E LOGISTICA - LIVELLO 6J Prospettive di carriera Note (se presenti)
MODALITA' DI CANDIDATURA
Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 22/07/2025 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: pomezia@openjob.it i seguenti documenti a pena di esclusione:
Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.
Data di aggiornamento/verifica: 08/07/2025
