A proposito di Studio Mantini Siamo una Società di Ricerca e Selezione del Personale con sede a Forlì. Lavoriamo su tutto il territorio nazionale, con un focus particolare sulla Romagna, per ricercare e selezionare talenti con media-alta specializzazione. Area: Commerciale e Marketing Proposal Engineer - Ravenna– Rif. PW-QZ A proposito del nostro cliente Il nostro cliente è una storica società del settore Oil & Gas-Offshore, che conta tra i 100-150 dipendenti, con cantieri in ambito italiano e worldwide e mercato in espansione. Offre un ambiente di lavoro informale, giovane e in grado di garantire crescita e stabilità. Il ruolo da ricoprire La risorsa, inserita all’interno dell’area vendite, a diretto riporto del responsabile, si occuperà delle seguenti attività: • analisi tecnica dei requisiti di gara; • identificazione e contatto dei subcontrattisti per integrazione analisi e preparazione documentazione tecnica di gara; • supporto tecnico alla preparazione delle offerte con sviluppo di metodologie d’installazione Competenze chiave per ricoprire questo ruolo • Laurea in ingegneria • Buona/ottima conoscenza della lingua inglese • Buona conoscenza dei principali software di disegno tecnico (Autocad, Solidedge, Solidworks) • Esperienza nel ruolo o in engineering di almeno 2/3 anni con interesse a ricoprire ruoli tecnico-commerciali. La sede di lavoro Ravenna (RA) Il contratto offerto L’inquadramento prevede l’assunzione diretta da parte dell’azienda cliente con orario full time (8:30 -12:30; 13.30-17.30 con 30 minuti di flessibilità). Inquadramento e Ral saranno valutate sulla base dell’expertise e della seniority dei candidati. Studio Mantini e il rispetto delle normative L’offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto della legge 903/77 e del decreto legislativo n.198/2006. Il trattamento dei dati personali avviene in base alla vigente normativa sulla privacy, come riportato nel sito www.studiomantini.it. La nostra società è in possesso dell’Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali n. 20716 del 28/12/06, Albo delle Agenzie per il Lavoro, Sezione IV, per le attività di ricerca e selezione del personale.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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