Starlabor, società di ricerca e selezione del personale ricerca, per prestigiosa azienda trentina operante nel settore produttivo con sede in Valle di Fiemme, un/una Assistente alla Gestione del Servizio di Prevenzione e Protezione (ASPP) e Supporto Temi ESG che, in stretta collaborazione con l'RSPP esterno e il Delegato interno, sia in grado di supportare le attività legate alla Salute e Sicurezza sul lavoro e di contribuire attivamente allo sviluppo e al monitoraggio delle iniziative aziendali in ambito ESG (Environmental, Social & Governance). La risorsa inserita avrà l'obiettivo di garantire la conformità normativa, ottimizzare i processi interni e favorire l'integrazione della sostenibilità nelle strategie aziendali. Il profilo ricercato si occuperà principalmente di: Supportare la gestione documentale relativa alla sicurezza sul lavoro e il mantenimento del sistema di gestione in conformità alla norma ISO 45001 Monitorare le scadenze formative e sanitarie, organizzando le visite mediche con il Medico Competente e i sopralluoghi periodici in azienda Gestire i programmi periodici di formazione del personale in coordinamento con la società di consulenza esterna Raccogliere, organizzare e monitorare i dati ESG aziendali, mappando le responsabilità di produzione dei dati stessi Collaborare alla predisposizione dei report e della documentazione di sostenibilità Integrare i criteri di sostenibilità ambientale (ISO 14001), sociale (UNI PdR 125) e di governance all'interno delle dinamiche aziendali Istituire momenti formativi e di confronto interno sui temi della sostenibilità e dell'impatto aziendale Requisiti Il candidato ideale ha 2/3 anni di esperienza in ruolo analogo ed è una persona dinamica, desiderosa di imparare e di mettersi in gioco all'interno di un percorso di crescita (è previsto un idoneo piano formativo e di affiancamento), e presenta le seguenti caratteristiche: Buona capacità organizzativa e attitudine alla gestione documentale accurata Spiccata precisione, puntualità e riservatezza nella gestione dei dati Approccio proattivo e naturale orientamento al miglioramento continuo dei processi Ottime doti relazionali e capacità di lavorare in team, confrontandosi efficacemente sia con gli uffici direttivi sia con il personale dell'area produttiva Gradita laurea in Ingegneria (materiali/ambientale o similare) Condizione preferenziale sarà la conoscenza anche iniziale delle tematiche di sicurezza sul lavoro o dei pilastri ESG L'inquadramento contrattuale previsto è a tempo indeterminato come impiegato/a livello A1 (CCNL Industria materie plastiche e gomma) con un periodo di prova di 6 mesi. Il pacchetto retributivo prevede una RAL indicativa tra i € 25.000,00 e i € 35.000,00, commisurata all'esperienza effettiva del candidato, a cui si aggiungerà il Premio di Risultato (PdR) aziendale.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 29/07/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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