ZANINELLI Wood & Stone, realtà trentina specializzata nella progettazione e produzione di arredamenti su misura, cerca IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A che si occuperà inizialmente di attività operative legate alla gestione e organizzazione della documentazione amministrativa/aziendale. Il lavoro si svolge all’interno di un ambiente organizzato, con attività strutturate e procedure definite. È previsto un percorso di inserimento con affiancamento iniziale, utile a prendere confidenza con i processi aziendali e con gli strumenti utilizzati. Nel tempo, la figura potrà acquisire maggiore autonomia e ampliare le proprie competenze, arrivando ad attività amministrative più complete. Le attività principali saranno le seguenti: • Gestione e archiviazione delle fatture attive e passive • Controllo e verifica documentale (fatture, DDT e documentazione correlata) • Archiviazione digitale e cartacea dei documenti aziendali • Digitalizzazione e corretta organizzazione dei documenti • Supporto alle attività amministrative interne • Gestione di email e PEC • Aggiornamento di file e tabelle (Excel) Con la crescita nel ruolo, la risorsa potrà inoltre occuparsi di: • Fatturazione attiva e passiva • Controllo delle scadenze e gestione dei pagamenti • Gestione della prima nota cassa • Supporto nella preparazione della documentazione per il commercialista
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
Questa offerta è stata prelevata dal agenzia del lavoro provinciale senza controllo sul contenuto da parte della piattarofma lavoroannunci.eu
L'offerta di lavoro scade il 27/06/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
lavoroannunci.eu si limita alla pubblicazione di annunci di lavoro forniti da terzi, senza effettuare attività di intermediazione diretta tra aziende e candidati.
Si precisa che non viene effettuato alcun controllo sulla veridicità o accuratezza degli annunci pubblicati.