TIPOLOGIA DI CONTRATTO: DETERMINATO FINALIZZATO A INDETERMINATO SEDE DI LAVORO: PAULLO La figura ricercata si occuperà di seguire le attività di accettazione e movimentazione materie prime; verificare le forniture e gli ordini di acquisto e documenti di trasporto; curare le operazioni di carico/scarico; verificare la pulizia e manutenzione di apparecchiature e attrezzature segnalando eventuali malfunzionamenti e anomalie; gestire le movimentazioni (manuali e/o automatiche) ed i consumi di materie prime; compilare la documentazione degli ordini. Si propone iniziale assunzione diretta a tempo determinato 1 anno con seguente inserimento a tempo indeterminato. PROFILO IDEALE: preferibile precedente esperienza in magazzino , Diploma o attestato professionale, gradita patente muletto, precisione , proattività e attitudine al lavoro di squadra; flessibilità ed affidabilità. Automunito ORARIO DI LAVORO E CCNL: Full time 40 ore settimanali– CCNL Chimico-farmaceutico RETRIBUZIONE: RangeRAL € 29000 su 14.5 mensilità (Assicurazione Sanitaria, Pensione integrativa, premio di produzione, borse studio per figli)
L'offerta è rivolta a tutte le persone nel rispetto di pari opportunità di genere, diversità e inclusione (ai sensi Dlgs 198/2006, 215/2003 e 216/2003)
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
Questa offerta è stata prelevata dal agenzia del lavoro provinciale senza controllo sul contenuto da parte della piattarofma lavoroannunci.eu
L'offerta di lavoro scade il 08/05/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
Iscriviti al canale Telegram @milanolavoro e ricevi le notifiche in tempo reale!
lavoroannunci.eu si limita alla pubblicazione di annunci di lavoro forniti da terzi, senza effettuare attività di intermediazione diretta tra aziende e candidati.
Si precisa che non viene effettuato alcun controllo sulla veridicità o accuratezza degli annunci pubblicati.