ID: P276C02 - 1 conducente di furgone per trasporto e consegna merci - AUTISTA PER TRASPORTO MERCI PER NEGOZIO ARREDAMENTI E FALEGNAMERIA [Disabili art 1 L68/99]
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Centro per l'Impiego di Frascati Piazzale Aldo Moro, 3 - 00044 Frascati (RM) Tel. 06/51682061 preselezione.frascati@regione.lazio.it
RICHIESTA
ID richiesta P276C02 Data di scadenza 20/03/2026 CPI / Ufficio SILD FRASCATI
POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni 1 Qualifica professionale conducente di furgone per trasporto e consegna merci - autista per trasporto merci per negozio arredamenti e falegnameria (CP Istat 2011) 8.1.3.3.0 Mansioni Azienda pic. arr. s.r.l. ATECO: produzione di arredamenti per supermercati, uffici e negozi Codice ATECO: 310120
CATEGORIA RISERVA: Disabili L.68/99
Riservato a persone con disabilità iscritte al collocamento mirato ai sensi dell’art 1 L.68/99 (INDISPENSABILE)
REQUISITI
Titolo/i di studio Esperienze lavorative Corsi professionali Categoria assunzioni agevolate Lingue Munito di veicolo personale SI PREFERIBILE Patente PATENTE B (02) INDISPENSABILE Competenze digitali Abilitazioni Iscrizione Albo -
CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto LAVORO A TEMPO INDETERMINATO Tipo orario TEMPO PIENO Numero Ore Part-Time (se indicato) Specifica modalità di lavoro (se indicata) Sede di lavoro Monte Compatri (Prov. Roma) Indirizzo della sede di lavoro (se indicato) Zona (se indicata) Barriere architettoniche NO Trasferte Alloggio Premi/Incentivi Retribuzione lorda proposta Prospettive di carriera Note (se presenti)
MODALITA' DI CANDIDATURA
Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 20/03/2026 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: amministrazione.picarr@gmail.com i seguenti documenti a pena di esclusione:
Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.1. un Curriculum Vitae dettagliato, dove compaia l'iscrizione agli elenchi del collocamento mirato per persona con disabilità accertata, possibilmente in format Europass (con estensione .doc o .pdf), firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.
Data di aggiornamento/verifica: 23/02/2026
