Descrizione azienda Ifoa Management svolge attività di ricerca e selezione di personale su tutto il territorio nazionale è autorizzata dal Ministero del Lavoro per le attività di Ricerca e Selezione del Personale, in base alle normative vigenti con prot. 13/I/0019091 Sezione IV del 15/10/2008 e Intermediazione con prot. ANPAL 0000115 Sezione III del 15/09/2021. Posizione Stiamo cercando, per conto di una società Insurtech leader nel mercato del brokeraggio assicurativo, che sta rivoluzionando il settore attraverso tecnologie avanzate e soluzioni data-driven, una figura di General & Customer Service – categorie protette (L.68/99) per attività di segreteria e front office. La risorsa si occuperà di: -Accoglienza e attività di reception, gestione del centralino, delle sale riunioni e degli spazi comuni; -Assistenza clienti telefonica e via email; -Supporto alla gestione della sede: posta, ordini e contatti con fornitori; -Organizzazione delle trasferte del personale (trasporti e alloggi); -Inserimento e aggiornamento dati e documentazione sui gestionali interni. Cosa offre l’azienda: -Contratto iniziale a tempo determinato o indeterminato; -Orario full time, dal lunedì al venerdì, con orario diurno; -Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza; -Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante, inclusivo e orientato al work-life balance; -Percorsi di formazione continua per la valorizzazione del talento; -Attività di team building ed eventi aziendali; -Flessibilità organizzativa, smart working e programmi di welfare aziendale. Sede di lavoro: Reggio Emilia Requisiti -Diploma o laurea; -Buona conoscenza dei principali strumenti informatici; -Pregressa esperienza in attività di front office (preferenziale); -Interesse per il settore assicurativo; -Appartenenza alle liste di collocamento mirato (art. 1, L. 68/99). Completano il profilo: Ottime capacità comunicative e relazionali, organizzative e di problem solving.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 21/02/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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