ID: P901C10 - 1 Specialisti nell'acquisizione di beni e servizi
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Centro per l'Impiego di Roma Tiburtino Via Scorticabove, 77 - 00156 Roma (RM) Tel. 06/51682155 - 06/51682156 - 06/51682157 preselezionetiburtino@regione.lazio.it
RICHIESTA
ID richiesta P901C10 Data di scadenza 17/09/2025 CPI / Ufficio SILD ROMA TIBURTINO
POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni 1 Qualifica professionale specialisti nell'acquisizione di beni e servizi (CP Istat 2011) 2.5.1.5.1 Mansioni responsabile della distribuzione in europa Azienda filo s.r.l. ATECO: produzione di software non connesso all'edizione Codice ATECO: 620100
REQUISITI
Titolo/i di studio Dettaglio sul titolo di studio: laurea triennale in ingegneria gestionale o in relazioni economiche Esperienze lavorative Corsi professionali corsi in marketing - international business
master in management
Categoria assunzioni agevolate Lingue INGLESE C1 LIVELLO AVANZATO INDISPENSABILE Munito di veicolo personale - Patente Competenze digitali indispensabili conoscenze informatiche di ottimo livello Abilitazioni
CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto LAVORO A TEMPO INDETERMINATO Tipo orario TEMPO PIENO Numero Ore Part-Time (se indicato) 0 Specifica modalità di lavoro (se indicata) - Sede di lavoro Roma (Prov. Roma) Indirizzo della sede di lavoro (se indicato) VIALE DEI SANTI PIETRO E PAOLO Zona (se indicata) Barriere architettoniche Trasferte Alloggio Premi/Incentivi Retribuzione Prospettive di carriera Note (se presenti)
MODALITA' DI CANDIDATURA
Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 17/09/2025 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: finance@filotrack.com i seguenti documenti a pena di esclusione:
Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.
Data di aggiornamento/verifica: 03/09/2025
