TIPOLOGIA DI CONTRATTO: INDETERMINATO SEDE DI LAVORO: MILANO ZONA ST.CENTRALE La risorsa appartenente alle categorie protette con disabilità certificata ai sensi della legge 68/99 si occuperà di: implementazione, personalizzazione e roll-out di soluzioni SAP per i nostri clienti, incluso il modulo MM e i suoi sotto-moduli come MM-PUR, MM-IM e MM-IV, o del modulo PP (SD, QM, ecc.). Analisi dei processi aziendali e traduzione delle esigenze in soluzioni tecnologiche per ottimizzare i flussi logistici e le risorse. Redazione di documentazione tecnico-funzionale e formazione degli utenti. Gestione e coordinamento in autonomia della propria area di competenza e dell’eventuale team di progetto (team leadership) in linea con gli obiettivi e i tempi stabiliti. Supporto alla relazione con il cliente, con un focus sull’efficienza dei processi produttivi e sulle proposte di miglioramento continuo.PROFILO IDEALE: il candidato ideale ha pluriennale esperienza nel settore e buona predisposizione al lavoro in team, ha capacità di mentoring per risorse junior e di gestire progetti complessi. Possiede patente B, è laureato in economia o ingegneria gestionale con ottima conoscenza del pacchetto office e buona conoscenza della lingua inglese, indispensabile conoscenza approfondita delle funzionalità di S/4HANA e, preferibilmente, esperienza nell’integrazione con altri moduli SAP (FI, SD, MM, WM, EWM, QM. ecc.). Possibilità di full remote.
ORARIO DI LAVORO E CCNL: - Full -time 40h CCNL Metalmeccanico CONFAPI RETRIBUZIONE: RAL 45-55K + ticket + polizza sanitaria e cellulare aziendale. L'offerta è rivolta a tutte le persone nel rispetto pari opportunità di genere, diversità e inclusione (ai sensi Dlgs 198/2006 , 215/2003 e 216/2003)
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 21/08/2025. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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