Per un’istituzione culturale innovativa cerchiamo una persona esperta e motivata per assumere la piena responsabilità della gestione delle Risorse Umane. In un ambiente di lavoro internazionale e dinamico, sarai il punto di riferimento centrale per tutte le tematiche HR – dalla gestione operativa allo sviluppo strategico, fino alla stretta collaborazione con la direzione.
HR Generalist con responsabilità completa per l’area Risorse Umane (m/f/d) Job Code: 8422
Mansioni: Responsabilità complessiva dell’area HR
Gestione autonoma dell’intero ciclo di vita dei dipendenti – dall’assunzione all’uscita Sviluppo, attuazione e ottimizzazione di processi HR e linee guida interne Punto di riferimento per i responsabili e i collaboratori per tutte le questioni relative al personale
Sviluppo dei talenti & fidelizzazione del personale
Ideazione e realizzazione di programmi di sviluppo e successione Attuazione di misure per la crescita e la fidelizzazione a lungo termine dei collaboratori
Recruiting & Onboarding
Gestione completa del processo di selezione (screening, preselezione, coordinamento dei colloqui) Pianificazione e realizzazione di un processo di onboarding strutturato e professionale
Amministrazione del personale & preparazione delle paghe
Rilevazione e controllo di presenze e assenze Trasmissione mensile dei dati al consulente del lavoro per l’elaborazione delle buste paga Redazione di contratti di lavoro, certificati e altra documentazione HR
Formazione & sviluppo
Organizzazione e coordinamento di attività formative interne ed esterne Collaborazione con formatori e fornitori di servizi esterni
Progetti HR & tematiche strategiche
Partecipazione a progetti intersettoriali per lo sviluppo della strategia del personale Supporto nello sviluppo organizzativo in stretta collaborazione con la direzione
Profilo:
Formazione o studi completati in gestione delle risorse umane, economia o ambiti affini Pluriennale esperienza professionale nell’ambito HR, preferibilmente in un ruolo generalista Ottima conoscenza del tedesco e dell’italiano, buona conoscenza dell’inglese Ottima padronanza di MS Office, in particolare Excel Metodo di lavoro autonomo, strutturato e orientato alla soluzione Elevata competenza relazionale, discrezione e capacità comunicative Interesse per un ambiente di lavoro creativo e culturalmente stimolante
L’azienda offre:
Una posizione di responsabilità con margine di autonomia in un contesto culturale internazionale Ambiente di lavoro collaborativo, amichevole e dinamico Orario di lavoro flessibile Buoni pasto Opportunità di formazione continua e sviluppo professionale Accesso a prestazioni sanitarie e servizi di consulenza fiscale Collaborazione in una struttura culturale moderna con gerarchie orizzontali e brevi processi decisionali
Se desideri mettere a frutto le tue competenze HR in un ambiente creativo e di valore e contribuire attivamente allo sviluppo organizzativo, saremo lieti di ricevere la tua candidatura.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
Questa offerta è stata prelevata dal agenzia del lavoro provinciale senza controllo sul contenuto da parte della piattarofma lavoroannunci.eu
L'offerta di lavoro scade il 19/08/2025. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
lavoroannunci.eu si limita alla pubblicazione di annunci di lavoro forniti da terzi, senza effettuare attività di intermediazione diretta tra aziende e candidati.
Si precisa che non viene effettuato alcun controllo sulla veridicità o accuratezza degli annunci pubblicati.
