Noi di Eurofirms People first, divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale di Eurofirms Group, offriamo servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori e migliaia di offerte di impiego. Inoltre, siamo specializzati in diversi settori e ci adattiamo alle tue necessità Posizione Come responsabile della gestione di turni, ferie e assenze, sarai il pilastro che garantisce il regolare svolgimento delle attività. Le tue mansioni includeranno: 📅 Organizzazione dei turni settimanali, ottimizzando le risorse e rispettando le esigenze del personale. 🚨 Gestione delle emergenze: risolverai imprevisti (assenze last-minute, sostituzioni) con prontezza, garantendo la continuità del servizio. 📊 Monitoraggio delle presenze e coordinamento con l’ufficio amministrativo per permessi, malattie e ferie. 📞 Reperibilità telefonica (al di fuori dell’orario d’ufficio) per interventi urgenti. Requisiti ✅ Hai comprovata esperienza in mansioni analoghe (gestione del personale, pianificazione turni) ✅ Sai utilizzare software di schedulazione e hai ottime doti organizzative. ✅ Sei proattivo/a, flessibile e abituato/a a lavorare sotto pressione. ✅ Possiedi una disponibilità alla reperibilità (serale/festiva) per gestire emergenze. ✅ Comunichi in modo chiaro e hai un approccio problem-solving. Altre informazioni COSA OFFRIAMO Contratto part-time determinato (Lunedì-Venerdì, 9:00-13:00), con possibilità di stabilizzazione dopo una prima fase di collaborazione. Inserimento in un contesto strutturato, con formazione specifica sul nostro sistema di gestione. Ambiente di lavoro inclusivo e supportato da un team affiatato.
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 27/05/2025. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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