Studio professionale associato ricerca addetta/o buste paga. La risorsa dovrà occuparsi dell'elaborazione dei cedolini paga ed adempimenti conseguenti. Dovrà occuparsi altresì dello svolgimento e trasmissione telematica delle pratiche di assunzione e cessazione dei rapporti di lavoro e della gestione telematica delle comunicazioni agli Enti previdenziali preposti. Si richiedono almeno otto/dieci mesi d'esperienza nelle mansioni maturata anche in apprendistato o tirocinio. L'esperienza può essere stata maturata soltanto nell'elaborazione delle buste paga oppure maturata soltanto riguardo allo svolgimento e trasmissione telematica delle pratiche di assunzione e cessazione dei rapporti di lavoro e della gestione telematica delle comunicazioni agli Enti previdenziali. Richieste inoltre buone conoscenze informatiche e capacità di utilizzo dei programmi Gis Ranocchi o Team System. Si offre contratto a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. Part-time che va da un minimo di otto ad un max di venti ore settimanali a seconda della disponibilità del/la candidato/a.
L'offera di lavoro scade il: 20/03/2025
Nel caso in cui dal pulsante "SCOPRI DI PIÙ" non ci siano i riferimenti e i contatti per procedere con la candidatura è necessario seguire i seguenti passi:
Premere il tasto sottostante "INVIA LA TUA CANDIDATURA"
Effettuare il login tramite SPID al portale della regione Liguria
Una volta entrati dal menù di sinistra premere "Annunci di lavoro"
Incollare nella barra in alto nel campo "Figura Professionale" il titolo dell'annuncio(viene automaticamente copiato al click del pulsante verde sottostante)
Attenzione: non è possibile candidarsi agli annunci di lavoro se prima non è stato pubblicato sul portale della regione liguria il proprio curriculum vitae. Se vuoi candidarti prima devi completare il tuo profilo e pubblicare il curriculum.
Iscriviti al canale Telegram @laspezialavoro e ricevi le notifiche in tempo reale!
lavoroannunci.eu si limita alla pubblicazione di annunci di lavoro forniti da terzi, senza effettuare attività di intermediazione diretta tra aziende e candidati.
Si precisa che non viene effettuato alcun controllo sulla veridicità o accuratezza degli annunci pubblicati.
