Per potenziamento dell’organico, siamo alla ricerca di un Tecnico Commerciale Interno (M/F/X) da inserire presso la filiale di Brunico (BZ), con attività di supporto anche alla filiale di Merano. Requisito fondamentale: conoscenza della lingua tedesca. La risorsa inserita all'interno del team e in riporto diretto al Responsabile della filiale, dopo un iniziale periodo di affiancamento, si occuperà delle seguenti attività:
Gestione completa e corretta dell’inserimento ordini a sistema; Supporto tecnico al cliente lungo tutto il ciclo dell’ordine, dalla fase di prevendita alla conclusione; Analisi dei bisogni del cliente, con proposta di soluzioni tecniche efficaci, anche alternative o complementari, attingendo all’intera gamma prodotti; Assistenza tecnica a supporto della forza vendita attiva sul territorio per diverse linee di prodotto; Collaborazione con le altre funzioni aziendali per individuare e proporre soluzioni tecniche adeguate; Partecipazione a momenti di aggiornamento relativi a prodotti
Requisiti richiesti e competenze:
Diploma ad indirizzo elettronico o elettrotecnico. Verranno considerate anche candidature prive di titolo specifico, ma con comprovata esperienza e competenze equivalenti; Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di commerciale interno, preferibilmente nel settore o in ambiti affini; Buona conoscenza del prodotto e del mercato di riferimento; Conoscenza dei principali strumenti informatici; Ottima conoscenza della lingua tedesca Orientamento al cliente e al raggiungimento dei risultati; Precisione, puntualità e ottime capacità organizzative; Attitudine al lavoro in team; Curiosità e motivazione all’aggiornamento continuo.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, con orario giornaliero: 08:00 – 12:00 / 13:30 – 17:30 La retribuzione annua lorda (RAL) è compresa tra € 32.000 e € 38.000, con collocazione all’interno del range definita in base a criteri oggettivi e neutri quali esperienza, competenze e livello di autonomia. MEB Elettroforniture promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone candidate. Le selezioni sono basate esclusivamente su competenze, esperienze e requisiti professionali, in linea con i principi di equità, trasparenza e non discriminazione. L’annuncio è rivolto a persone di qualsiasi genere (L. 903/77 e L. 125/91).
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 30/06/2026. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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