ASSISOLUTION INSURANCE BROKER S.N.C. di Torino (TO) ricerca una figura da inserire come impiegato/a front/back office. La risorsa si occuperà di assistere il Responsabile Assunzione RCAuto nella Preventivazione RCAUTO/ARD, nella gestione dei sinistri RCA/ARD/RAMI DIVERSI, nella gestione dei rapporti con Clienti e Agenti.
Il/la candidato/a ideale si presenta con i seguenti requisiti: - Ottime doti organizzative - Capacità di lavorare in team - Ottima dimestichezza con gli strumenti informatici - Conoscenza del pacchetto Office (word, excel, power point) e del programma Outlook - Autonomia e spiccato senso del problem solving. Conoscenza ed esperienza del settore Assicurativo è Titolo Preferenziale. È previsto un periodo di formazione/affiancamento iniziale finalizzato ad un inserimento diretto in azienda dopo il periodo di prova.
Ricerchiamo altresì un candidato/a per uno stage formativo finalizzato all’assunzione, da formare nella gestione Processi Amministrativo/Contabili, nella gestione del lavoro d'ufficio e dei rapporti con Clienti, Agenti, oltre all’inserimento e archiviazione delle polizze Assicurative.
Luogo di lavoro: Torino (TO) Orario di lavoro: Full time da Lunedì a Venerdì Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Italia: Torino (TO)
CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO
FULL TIME
DIPLOMA ISTR. SEC. SUPERIORE CON ACCESSO UNIV.
Lingue richieste
Scritto
Letto
Parlato
Italiano
Non specificato
Non specificato
Non specificato
Modalità di invio della candidatura:
Clicca sul pulsante INVIA LA CANDIDATURA e compila il tuo profilo con tutte le informazioni. È necessaria l'autenticazione con Spid o CIE (Carta di identità elettronica). Se non hai ancora Spid puoi richiedere un supporto utilizzando la chat di assistenza. La selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi (art 27 d.lgs n. 198/06).
In conformità alle direttive UE 2006/54/CE, 2000/43/CE e 2000/78/CE, tutte le offerte di lavoro sono rivolte a persone di qualsiasi genere, età, razza, origine etnica, religione, convinzione personale, disabilità o orientamento sessuale. Ogni forma di discriminazione è vietata e, nei casi più gravi, costituisce reato punibile penalmente.
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L'offerta di lavoro scade il 16/12/2025. Tuttavia, l'annuncio potrebbe essere rimosso prima se la posizione venisse ricoperta o non fosse più necessaria la figura ricercata.
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